به فکر راه اندازی یک کسب و کار هستید. تصمیم عالی ای گرفته اید. اما بگذارید ابتدا ببینیم مدیر یک استارتاپ چه ویژگی هایی باید داشته باشد.
تعهد سازمانی به عنوان یک متغییر وابسته بیانگر نیرویی است که فرد را ملزم می کند در سازمان بماند و با تعلق خاطر جهت تحقق اهداف سازمان کار کند ؛ یعنی تعهد سازمانی با یک سری رفتارهای مولد همراه است